Công việc của 1 HLV đội bóng là gì?

Công việc của một HLV bóng đá là gì?

Đây là một bài viết nói về vị trí của một HLV trong bóng đá, nếu bạn liên tưởng tới doanh nghiệp sẽ thật thú vị. 

BREAKING: RALF RANGNICK TRỞ THÀNH TÂN HLV TRƯỞNG CLB MANCHESTER UNITED
Theo thông tin độc quyền từ hai phóng viên Laurie Whitwell và David Ornstein của trang The Athletic, HLV 63 tuổi người Đức Ralf Rangnick đã đạt được thoả thuận với CLB Manchester United để trở thành HLV tạm quyền, với một bản hợp đồng có thời hạn 6 tháng.
Vị chiến lược gia người Đức đã được CLB Lokomotiv Moscow thanh lý hợp đồng sau khi có thời gian làm việc với cương vị giám đốc bộ phận thể thao và phát triển tại CLB.
Vì chưa được cấp giấy phép lao động tại Anh, ông Rangnick sẽ chưa thể nắm quyền trong trận đấu vào cuối tuần này của Manchester United trước Chelsea.
Trong bản hợp đồng của vị chiến lược gia 63 tuổi có một chi tiết đáng chú ý, là sau 6 tháng đảm nhiệm cương vị HLV tạm quyền, ông Rangnick sẽ có 2 năm làm việc với CLB với cương vị một nhà hoạch định và tư vấn. Đây được xem là một vai trò tương đối quen thuộc với HLV người Đức, bởi ông đã thành công cũng như đặt những dấu ấn lớn lên hai CLB RB Salzburg và RB Leipzig với vai trò giám đốc bóng đá.
Dưới đây, là những chia sẻ của ông Ralf Rangnick về triết lý bóng đá của một HLV, đã được 1st Football Magazine đăng tải ít ngày trước.
_______
RALF RANGNICK: CÔNG VIỆC CỦA MỘT HUẤN LUYỆN VIÊN LÀ GÌ?
“Chúng ta hãy một lần nữa nhìn lại Liverpool và Jurgen Klopp. Nếu các bạn nhìn vào sự thăng tiến của họ, nhất là nhìn vào 2 trong số 3 tiền đạo của họ. Họ có Mo Salah, Roberto Firmino và Sadio Mane. Họ là 3 cầu thủ nước ngoài đến từ 3 quốc gia khác nhau và 2 trong số này là những cầu thủ tôi từng làm việc cùng. Trong đó, Roberto Firmino là bản hợp đồng cuối cùng của tôi tại Hoffenheim. Tôi có thể nói với các bạn rằng cả 3 người họ – gồm cả Mo Salah – từ trước khi họ đến với bóng đá châu Âu hay như giờ đây là cùng khoác áo Liverpool, đều không phải là những cầu thủ sinh ra đã biết gây áp lực giành lại quả bóng. Họ đơn giản không phải là những mẫu cầu thủ mà tất cả nhìn vào đều trầm trồ ‘Ồ, họ đúng là những cỗ máy pressing’. Không hề! Vậy nên, tất cả những gì đã diễn ra và được tạo hình ở Liverpool chính là công sức của HLV trưởng và ban huấn luyện. Lối chơi của họ trong suốt 3-4 năm qua, một thứ bóng đá với cường độ cao, là kết quả từ công việc của người huấn luyện. Từ đó, chúng ta có thể biết được một HLV với tư duy và ý tưởng rõ ràng về lối chơi mà ông ta mong muốn nơi đội bóng mình dẫn dắt, có thể làm được gì.
Hãy để tôi kể cho các bạn nghe thêm một điều nữa và điều này cũng hoàn toàn đúng với CLB Leipzig của tôi ngày trước. Giả sử Jurgen Klopp hay tôi hay Julian Nagelsmann hay Ralph Hasenhuttl thông báo với các cầu thủ lúc 12h đêm rằng tất cả sẽ phải cùng có mặt trên sân tập lúc 1h sáng, chúng tôi sau đó gặp nhau trong phòng thay đồ và đúng 1h sáng, một trận đấu tập 11-đấu-11 được diễn ra thành 2 phiên, mỗi phiên 15 phút. Bấy giờ, các cầu thủ vẫn sẽ chơi thứ bóng đá pressing cường độ cao và gengenpressing một cách tự động ngay cả khi mơ ngủ. Bởi đơn giản, thứ bóng đá ấy đã ăn vào máu thịt, thuộc lòng và định sẵn trong bộ não của họ.
Vậy thì, công việc của một HLV trưởng, dù là head coach hay manager, là gì? Đó là có một ý tưởng rõ ràng về lối chơi mà ông ta muốn nhìn thấy ở đội bóng mình dẫn dắt. Ừ thì, đó có thể là một thứ bóng đá kiểu Pep Guardiola, kiểu Diego Simeone, kiểu Hansi Flick, kiểu Julian Nagelsmann hay kiểu Jurgen Klopp. Chúng là những biến thể bóng đá khác nhau, ví dụ Pep Guardiola là một mẫu HLV ưa thích những cầu thủ giàu kỹ thuật, trong khi Jurgen Klopp thì thích những cầu thủ máu lửa heavy metal hơn. Nhưng, điểm chung của tất cả là họ đều biết chính xác thứ bóng đá mình muốn chơi là gì, nó trông ra làm sao. Từ trong đầu của họ đã có sẵn những đoạn băng video sống động của thứ bóng đá hoàn hảo mà họ theo đuổi.
Công việc của một HLV bóng đá chính là truyền tải ý tưởng bóng đá trong đầu của họ vào máu thịt, tâm tư và não bộ của các cầu thủ. Tôi gọi đó chính là thúc đẩy, là khích lệ. Đối với cá nhân tôi, khích lệ là chuyển tải niềm tin tuyệt đối vào ý tưởng bóng đá. Những thứ khác chẳng hạn như có một bài phát biểu hùng hồn trước một trận đấu nhằm khơi dậy ngọn lửa chiến đấu và tinh thần các cầu thủ, đối với tôi đó không phải là khích lệ, mà là truyền cảm hứng. Khích lệ theo quan điểm của tôi là chuyển hóa ý tưởng của bản thân thành ý tưởng cho người khác. Nhưng để làm được điều đó, bạn trước tiên phải nhận thức rõ được đâu là thứ bóng đá mà bạn thật sự muốn chơi.
Xin lỗi, ở đây tôi không nói tới một thứ bóng đá pha trộn một chút của cái này, một chút của cái kia, một chút của cái nọ. Một thứ bóng đá có “một chút pressing”? Thôi nào! Một chút pressing là cái quái gì? Một chút pressing cũng như “mang bầu một chút”. Mà làm gì có chuyện mang bầu một chút! Hoặc là mang bầu, hoặc là không, không có chuyện một chút gì ở đây cả. Thế nên, hoặc là bạn chơi thứ bóng đá pressing, hoặc là không. Và làm ơn, đừng có một chút pressing. Bạn hiểu ý tôi chứ? Ý tưởng trước tiên cần phải nằm sẵn trong đầu của bạn, từ đó bạn mới có thể hướng dẫn, chỉ bảo, phát triển đội bóng của mình. Bạn phải làm rõ xem thứ bóng đá bạn muốn là gì. Đấy chính là điểm chung của mọi HLV hàng đầu ở châu Âu.
Thứ khiến tôi cảm thấy hấp dẫn nhất chính là được chứng kiến những ý tưởng bóng đá khác nhau. Thậm chí không cần phải đeo kính, tôi cũng có thể nhìn rõ đâu là Atletico Madrid và lối chơi của họ như thế nào. Trừ khi bạn đến từ một hành tinh xa xôi nào đó và lần đầu xem Atletico chơi bóng. Ngay từ phút đầu tiên, bạn đã có thể nhận ra đâu là thứ bóng đá của Diego Simeone, đâu là thứ bóng đá của Thomas Tuchel, đâu là thứ bóng đá của Jurgen Klopp, hay của bất kỳ một ai đó. Và đây chính là quan điểm của tôi về công việc quan trọng nhất của một HLV bóng đá.”
Theo The Coaches’ Voice

Công việc của 1 HLV đội bóng là gì?
0 0 đánh giá
Đánh giá bài viết
Theo dõi
Thông báo của
guest
0 Góp ý
Phản hồi nội tuyến
Xem tất cả bình luận
Scroll to top